證券時(shí)報(bào)記者 陳見南

　　股權(quán)激勵(lì)作為最常用的股權(quán)股業(yè)激勵(lì)員工的方法之一，近年來獲得上市公司的激勵(lì)機(jī)構(gòu)績(jī)高青睞。據(jù)證券時(shí)報(bào)·數(shù)據(jù)寶統(tǒng)計(jì)，護(hù)航實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的預(yù)測(cè)公司年內(nèi)股價(jià)表現(xiàn)十分亮眼，平均漲幅達(dá)66.5%，成長(zhǎng)遠(yuǎn)超過上證指數(shù)同期表現(xiàn)，股權(quán)股業(yè)甚至高于創(chuàng)業(yè)板指和科創(chuàng)50指數(shù)同期表現(xiàn)。激勵(lì)機(jī)構(gòu)績(jī)高

　　其中，護(hù)航股價(jià)翻倍個(gè)股多達(dá)31只，預(yù)測(cè)新易盛以372.22%的成長(zhǎng)漲幅居首；震?？萍?、南亞新材、股權(quán)股業(yè)中際旭創(chuàng)、激勵(lì)機(jī)構(gòu)績(jī)高濤濤車業(yè)等個(gè)股年內(nèi)漲幅均超兩倍；若羽臣、護(hù)航賽諾醫(yī)療、預(yù)測(cè)福達(dá)股份、成長(zhǎng)和而泰等個(gè)股股價(jià)也翻倍。

　　上述個(gè)股今年半年報(bào)業(yè)績(jī)普遍向好，新易盛上半年?duì)I收同比增長(zhǎng)近283%，凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)近356%。南亞新材上半年?duì)I收同比大增超43%，凈利潤(rùn)同比大增近58%；中際旭創(chuàng)上半年?duì)I收大增近37%，凈利潤(rùn)同比大增超69%。

　　在業(yè)內(nèi)人士看來，股權(quán)激勵(lì)之所以能讓這些公司股價(jià)走?；蛘哒宫F(xiàn)出經(jīng)營(yíng)潛力，關(guān)鍵在于其對(duì)企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。通過給予核心員工股權(quán)或期權(quán)，員工的利益與企業(yè)的利益緊密相連，從而激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)新精神。

　　此外，股權(quán)激勵(lì)也向市場(chǎng)傳遞出企業(yè)對(duì)未來發(fā)展的信心。當(dāng)市場(chǎng)看到企業(yè)通過股權(quán)激勵(lì)凝聚人心、激發(fā)活力時(shí)，會(huì)對(duì)企業(yè)的未來發(fā)展前景更加看好，進(jìn)而提升對(duì)企業(yè)股票的估值。

　　事實(shí)上，在眾多已經(jīng)實(shí)施的股權(quán)激勵(lì)的案例中，絕大多數(shù)公司實(shí)現(xiàn)了股價(jià)與業(yè)績(jī)的雙提升。據(jù)數(shù)據(jù)寶統(tǒng)計(jì)，在實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的當(dāng)年，相關(guān)公司業(yè)績(jī)提升效果尤為明顯，營(yíng)收增長(zhǎng)的企業(yè)占比接近88%，增速中位數(shù)為19.32%；凈利潤(rùn)增長(zhǎng)的企業(yè)占比達(dá)到76.88%，增速中位數(shù)為21.2%；凈資產(chǎn)收益率同比增長(zhǎng)的企業(yè)占比更是接近93%。

　　近期實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的公司，未來發(fā)展值得期待。據(jù)數(shù)據(jù)寶統(tǒng)計(jì)，剔除ST股后，有63只個(gè)股9月以來實(shí)施了股權(quán)激勵(lì)，其中47只個(gè)股獲機(jī)構(gòu)評(píng)級(jí)。石頭科技機(jī)構(gòu)關(guān)注度最高，有36家機(jī)構(gòu)對(duì)其進(jìn)行評(píng)級(jí)；乖寶寵物位居次席，有35家機(jī)構(gòu)對(duì)其評(píng)級(jí)。此外，北新建材、恒生電子等個(gè)股均有20多家機(jī)構(gòu)評(píng)級(jí)。

　　部分個(gè)股未來業(yè)績(jī)有望高成長(zhǎng)。數(shù)據(jù)顯示，35只個(gè)股機(jī)構(gòu)一致預(yù)測(cè)今年、明年及2027年凈利潤(rùn)增速均超15%。其中低估值股票值得重點(diǎn)關(guān)注。從市凈率角度來看，韶能股份估值最低，僅為1.33倍。

　　韶能股份近期發(fā)布了2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予登記完成的公告，擬向激勵(lì)對(duì)象首次與預(yù)留授予的股票權(quán)益數(shù)量為1620.83萬(wàn)股。股權(quán)激勵(lì)業(yè)績(jī)考核目標(biāo)值為：以2024年歸母凈利潤(rùn)為基數(shù)，2025年增長(zhǎng)率不低于30%，2026年較2024年增長(zhǎng)率不低于64%，2027年較2024年增長(zhǎng)率不低于97%。業(yè)內(nèi)人士表示，這一舉措標(biāo)志著韶能股份在人才激勵(lì)機(jī)制建設(shè)上邁出關(guān)鍵一步，公司治理結(jié)構(gòu)有望進(jìn)一步向好，公司持續(xù)高質(zhì)量健康發(fā)展值得期待。

　　其他個(gè)股中，圣湘生物、勁旅環(huán)境、晶澳科技、優(yōu)彩資源等個(gè)股市凈率均不足2倍。晶澳科技的激勵(lì)計(jì)劃的行權(quán)考核年度為2025年、2026年兩個(gè)會(huì)計(jì)年度，業(yè)績(jī)目標(biāo)考核為：以2024年凈利潤(rùn)為基數(shù)，2025年凈利潤(rùn)減虧不低于5%，2026年凈利潤(rùn)為正。

　　在A股市場(chǎng)慢牛格局逐漸成形的當(dāng)下，股權(quán)激勵(lì)板塊中牛股的出色表現(xiàn)和潛力股的嶄露頭角，為投資者提供了良好的投資標(biāo)的。隨著越來越多企業(yè)認(rèn)識(shí)到股權(quán)激勵(lì)的重要性并加以實(shí)施，相信股權(quán)激勵(lì)板塊將會(huì)有更多的優(yōu)質(zhì)企業(yè)加入其中，為投資者帶來豐厚的回報(bào)。

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